Over de werkgever

Coldenhove is een financieel gezond bedrijf dat in 1661 werd opgericht. Het feit dat we al ruim drie eeuwen een belangrijke rol op de markt spelen, toont aan dat we uitstekend kunnen inspelen op veranderingen. Het is overduidelijk dat de wereld verandert. Veel mensen zijn ervan overtuigd dat papier door de opkomst van de digitale wereld uiteindelijk overbodig wordt. De digitalisering biedt echter nieuwe kansen voor Coldenhove, waarbij we gebruik kunnen maken van onze diepgaande technische kennis van papier en ons vermogen om unieke oplossingen te ontwikkelen voor de digitale wereld.

Onze toekomstvisie is gebaseerd op de volgende drie strategische pijlers:

• betrouwbaarheid en voorspelbaarheid;
• focus op producten die we door en door kennen, met klanten die ons streven naar technische excellentie waarderen;
• succesvolle innovaties als resultaat van een goed geolied innovatieproces.

Deze focus in combinatie met onze lange bestaansgeschiedenis zullen bijdragen tot een snelle groei. We willen niet alleen uitgroeien tot dé toonaangevende leider op de wereldwijde markt voor digitaal bedrukken van textiel, maar we willen ook ons portfolio verder uitbreiden met diverse papieroplossingen, waaronder:

• steriele papieroplossingen voor de medische sector;
• gepatenteerd Blisterpaper dat een goed alternatief is voor de aluminiumfolio op blisterverpakkingen;
• papieroplossingen voor ‘seal & peel’-toepassingen en barrière toepassingen.
• Papier is een biogebaseerd product met een hoog recyclingpercentage. De komende jaren willen we biologische coatings ontwikkelen ter vervanging van onze oplossingen op oliebasis.

Functie

Als Productie Manager ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse leiding en optimalisatie van het productieproces binnen onze organisatie. Je geeft direct leiding aan zes Teamleiders (Productie, Converting & Distribution, Grondstoffen) en indirect aan circa 90 medewerkers in een vijfploegendienst. Je speelt een cruciale rol in het realiseren van productiedoelstellingen, het waarborgen van kwaliteit en het bevorderen van efficiënte bedrijfsprocessen.

Taken en verantwoordelijkheden:

• Leidinggeven: Zorgdragen voor een optimale personeelsbezetting. Je voert ontwikkel-, functionerings- en beoordelingsgesprekken met teamleiders en medewerkers. Daarnaast neem je praktijk- en theorie-examens af en test je de kennis en vaardigheden van medewerkers.
• Ziekteverzuimbeleid: Verantwoordelijk voor het minimaliseren van het ziekteverzuim en het toepassen van HR-instrumenten, zoals beloning en opvolging van het ziekteverzuimbeleid.
• Overleg en vergaderingen: Je neemt deel aan diverse overleggroepen en fungeert vaak als voorzitter tijdens besprekingen met afdelingshoofden en teamleiders. Je bent gericht op het verbeteren van de productiviteit, technisch onderhoud en de opleiding van medewerkers.
• Budgettering en investeringen: Je ondersteunt de Manager Operations bij het opstellen en bewaken van het operations budget en doet investeringsvoorstellen om de productie te optimaliseren.
• Grond- en hulpstoffenbeheer: Je houdt het verbruik van grond- en hulpstoffen in de gaten en stemt dit af met de Manager Logistiek. Je onderhoudt contact met leveranciers over inkoop en innovaties.
• Productie en procesoptimalisatie: Verantwoordelijk voor het realiseren van de productieplanning, bewaking van de dagelijkse voortgang en kwaliteit. Je neemt bijsturingsmaatregelen en bewaakt de productie-efficiëntie.
• Converting & fysieke distributie: Zorgen voor de optimalisatie van operationele processen binnen de afdeling Converting en het beheren van de opslag en distributie van eindproducten.
• Proces- en productverbeteringen: Continu werken aan procesverbeteringen door ideeën te verzamelen en samen te werken met andere afdelingen zoals MTD en ETD.
• Kwaliteit, Arbo en Milieu: Je ziet toe op de naleving van veiligheidsvoorschriften en wetgeving om ongevallen, schade en storingen te voorkomen. Je stelt procedures op en grijpt in bij potentieel gevaarlijke situaties.

Functie-eisen

• Een afgeronde HBO opleiding richting Werktuigbouwkunde, Chemische Technologie, Procestechniek of Technische bedrijfskunde.
• 10 jaar ervaring binnen een productie omgeving waarvan minimaal 3 jaar leidinggevende ervaring
• Een sterk ontwikkeld vermogen om te plannen, organiseren en leidinggeven.
• Oplossingsgerichtheid en besluitvaardigheid, ook onder druk.
• Uitstekende mondelinge communicatieve vaardigheden en een resultaatgerichte houding.
• Een scherp oog voor kwaliteit en verbeterpotentieel in processen.
• Bereidheid om beschikbaar te zijn tijdens avonden en weekenden indien noodzakelijk.
• Goede kennis van de Engelse en Duitse taal is een pre

Gewenste competenties:

• Resultaatgerichtheid
• Probleemanalyse
• Plannen en organiseren
• Leidinggeven
• Besluitvaardigheid
• Sterke mondelinge communicatie
• Initiatief enkwaliteitsgerichtheid

Het aanbod

• Goede primaire en secondaire arbeidsvoorwaarden.
• Een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid binneneen dynamische werkomgeving.
• Ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling.
• Samenwerken met een gedreven team dat streeft naar continueverbetering van onze productieprocessen.

Informatie

Als Productie Manager draag je bij aan de groei enefficiëntie van onze organisatie door proactief te leiden, te optimaliseren ente innoveren. Heb jij het leiderschap en de vaardigheden om deze uitdaging aante gaan? Solliciteer dan nu!

Solliciteren

Bent jij geïnteresseerd? Load dan jouw CV op via de “Apply” button. Wij kijken uit naar jouw reactie!